- pentru angajatori
- Access angajatori
- Prețuri
- Recrutare Premium
- Premiul Lovable Workplaces
Contabil primar
Informații despre job
Despre job
StartUp HUB, o organizație din Sfântu Gheorghe care sprijină întreprinderile inovatoare și aflate în dezvoltare dinamică, caută un contabil primar pentru a se alătura echipei sale. Căutăm o persoană precisă și de încredere, care se simte confortabil lucrând în domeniul financiar-administrativ și care dorește să se dezvolte în sfera contabilității și a proceselor economice.
Scopul postului este sprijinirea directorului economic în activitățile financiar-administrative legate de implementarea proiectelor. Vei contribui la pregătirea, înregistrarea și organizarea documentelor financiare și la procesarea corectă a datelor contabile. De asemenea, vei sprijini administrarea financiară a proiectelor, asigurând buna lor desfășurare.
Ne așteptăm să ai cel puțin o experiență de bază în activități administrative, să comunici fluent în maghiară și română, precum și să îți desfășori munca cu spirit organizatoric și precizie.
StartUp HUB oferă o echipă suportivă, oportunități de dezvoltare profesională, un mediu de lucru modern. Pe termen lung, îți asigurăm o poziție stabilă într-o organizație inovatoare, unde precizia și evoluția profesională sunt apreciate.
Dacă te regăsești în această descriere, așteptăm CV-ul tău și te invităm să te alături echipei StartUp HUB din Sfântu Gheorghe.
Nivel salariu
Programul de lucru
Sarcini
Cunoștințe profesionale
- Administrație4 / 5
- Experiență cu sisteme CRM3 / 5
- Cunoștințe de MS Office4 / 5
- Bune abilități de comunicare4 / 5
Educație/Calificări
Limbi cunoscute
Recomandă unui prieten!
Competențe personale
Candidatul ideal
Este important să acorzi atenție detaliilor și să abordezi responsabil sarcinile încredințate. Cunoștințele de bază în programe de contabilitate sau sisteme CRM reprezintă un avantaj, dar nu sunt obligatorii – încurajăm cu drag și înscrierea persoanelor aflate la început de carieră.
Poți începe de la
Despre companie
Istoria noastră
- 2021StartUp HUB a fost înființat în 2021 pentru a sprijini relansarea economică post-pandemie.
- 2022A demarat primul nostru proiect de anvergură, prin care am sprijinit 100 de tineri cu 25.000 de euro pentru lansarea primei lor afaceri.
- 2023Gama serviciilor noastre s-a extins cu evaluarea competențelor, permițând validarea cunoștințelor profesionale în aproape 40 de meserii.
- 2024Am încheiat cel mai de succes an în cadrul programului Erasmus+, găzduind 1.000 de elevi din școli profesionale și profesorii lor în practică profesională la Sfântu Gheorghe.
- 2025În prezent, lucrăm cu o echipă de 50 de angajați permanenți la implementarea unor proiecte europene în valoare totală de peste 30 de milioane de euro.
Adresa biroului
Sepsiszentgyörgy, RomániaProdusul nostru este special, datorită acestor lucruri
Despre produsul nostru
Dezvoltarea afacerilor, formare profesională, oportunități accesare fonduri Europene
Misiunea StartUp HUB este de a stimula antreprenoriatul prin programe personalizate de sprijin, de a reduce șomajul prin educația continuă a adulților și de a atrage finanțări europene în regiune, valorificând expertiza echipei sale de profesioniști.
Viața la noi
Întrebări fulger
- Proporția genurilor?
- 50-50
- Super- putere?
- Implementarea proiectelor
- Vârsta medie?
- 30
Așa ne dezvoltăm colegii
Compania noastră sprijină constant dezvoltarea colegilor noștri, oferindu-le oportunități prin cursuri de formare, conferințe și programe Erasmus. Scopul nostru este să le asigurăm condițiile necesare pentru a-și atinge potențialul maxim.
Cum pot să influențeze angajații viața societății?
StartUp HUB pune un accent deosebit pe implicarea activă a angajaților în funcționarea și dezvoltarea companiei. Lucrăm într-un mediu deschis și suportiv, unde opinia fiecăruia contează. Organizăm periodic întâlniri de echipă, în cadrul cărora angajații pot împărtăși sugestii și idei inovatoare. Credem cu tărie că implicarea activă a angajaților contribuie nu doar la dezvoltarea companiei, ci și la progresul profesional și personal al acestora.
Ce mi-ar lipsi dacă aș pleca?
Dacă aș pleca din companie, cu siguranță mi-ar lipsi colegii prietenoși, săritori și de încredere, care mi-au devenit adevărați prieteni. Mi-ar lipsi colaborarea activă în echipă, bucuria realizărilor comune și diversitatea sarcinilor care aduceau mereu provocări și noi oportunități.
Karácsony Zsolt
Expert antreprenoriat
Calități personale pe care le apreciem
La compania noastră, punem mare preț pe încredere, precizie și spirit de echipă, considerându-le esențiale pentru o colaborare eficientă. Valorizăm, de asemenea, disponibilitatea, deschiderea către noi perspective și flexibilitatea, care ne permit să gestionăm cu succes orice provocare.
Care dinte celebrități ar fi societatea?
Meryl Streep - Single minded