Primește notificări cu joburi noi

EnloydBudapest, Magyarország

Technical Advisor / Technical Support Engineer – HVAC

Full-time |Budapesta

Salariu

Nu este menționat

Despre job

Partnerünk részére keresünk önálló műszaki szakértőt Technical Advisor pozícióba, közvetlen ügyvezetői riportálással. A cég egy nemzetközi háttérrel rendelkező, HVAC termékeket és épületgépészeti megoldásokat kínáló, stabil vállalat.

Ebben a hibrid szerepkörben (heti 2 nap budapesti irodai jelenlét és országos ügyféllátogatások) a fő feladatod a HVAC rendszerekkel kapcsolatos műszaki tanácsadás, a helyszíni hibadiagnosztika és a reklamációkezelés lesz. Emellett támogatod az értékesítési csapatot, szakmai tréningeket tartasz a partnereknek, kezeled a műszaki dokumentációt, valamint napi szinten tartod a kapcsolatot angolul a cégcsoport lengyelországi gyártóegységével.

Elvárások:

Minimum 3 év releváns HVAC szakmai tapasztalat, ebből legalább 2 év hasonló vagy kapcsolódó, ügyfélközeli műszaki szerepkörben (a HVAC területen szerzett gyakorlati szakmai tapasztalat elengedhetetlen)
Minimum középfokú műszaki végzettség
Gyakorlat a műszaki hibadiagnosztikában és magabiztos MS Excel ismeret
„B” jogosítvány és országos utazási hajlandóság
Aktív, folyékony angol nyelvtudás szóban és írásban

Előnyt jelent: Felsőfokú épületgépész, gépész, energetikai, építőmérnöki vagy egyéb releváns műszaki diploma.

Amit kínálunk: Negyedéves bónusz (15% egyéni + 15% csapatszintű), havi 25 000 Ft SZÉP-kártya, céges autó magyarországi magánhasználattal.

Detaliile jobului

Technical Advisor / Technical Support Engineer – HVACBudapest, Magyarország

Senior |Full-time |Budapesta

Termen limită pentru aplicare

02 decembrie

Salvează jobul

Informează-te despre joburile vacante!Înscrie-te și te anunțăm când se deschide o nouă poziție aici.

Informații despre job

Despre job

Elvárások:

Minimum 3 év releváns HVAC szakmai tapasztalat, ebből legalább 2 év hasonló vagy kapcsolódó, ügyfélközeli műszaki szerepkörben (a HVAC területen szerzett gyakorlati szakmai tapasztalat elengedhetetlen)
Minimum középfokú műszaki végzettség
Gyakorlat a műszaki hibadiagnosztikában és magabiztos MS Excel ismeret
„B” jogosítvány és országos utazási hajlandóság
Aktív, folyékony angol nyelvtudás szóban és írásban

Előnyt jelent: Felsőfokú épületgépész, gépész, energetikai, építőmérnöki vagy egyéb releváns műszaki diploma.

Amit kínálunk: Negyedéves bónusz (15% egyéni + 15% csapatszintű), havi 25 000 Ft SZÉP-kártya, céges autó magyarországi magánhasználattal.

Nivel salariu

Nivel salariuNu este menționat

Calculator salariu

Modul preferat de aplicare

Limba în care dorim să aplici:
maghiară,

Programul de lucru

Timp de lucru săptămânal40 oră / săptămână

Sarcini

HVAC termékekkel és rendszerekkel kapcsolatos műszaki tanácsadás nyújtása ügyfelek, partnerek és belső kollégák részére.

Helyszíni műszaki támogatás biztosítása Budapesten és országosan, ügyfél- és partnerlátogatások során.

Műszaki hibák, reklamációk és bejelentett problémák kivizsgálása; a kiváltó okok feltárása és megoldási javaslatok kidolgozása.

Együttműködés az értékesítési/ASM csapattal a műszaki ügyféltámogatás és a kereskedelmi folyamatok támogatása érdekében.

Kapcsolattartás ügyfelekkel, kivitelezőkkel, partnerekkel, valamint a lengyelországi gyártóegység műszaki kollégáival.

Technikai és kereskedelmi tréningek, termékbemutatók előkészítése és megtartása partnerek, ügyfelek és belső munkatársak számára.

Műszaki dokumentációk kezelése, rendszerezése és naprakészen tartása: műszaki adatlapok, használati útmutatók, megfelelőségi nyilatkozatok, teljesítménynyilatkozatok és kapcsolódó anyagok.

A műszaki dokumentációs adatbázis karbantartása és fejlesztése; szükség esetén műszaki anyagok fordításának, lokális adaptációjának koordinációja.

Kapcsolattartás az illetékes hatóságokkal, tanúsító szervezetekkel és külső szakmai partnerekkel a termékmegfelelőségi, jóváhagyási és tanúsítási folyamatok támogatása érdekében.

Műszaki riportok, szervizdokumentációk, ügyféllátogatási jegyzőkönyvek és egyéb kapcsolódó dokumentumok elkészítése, valamint a hazai technical/service/quality folyamatok fejlesztésének támogatása.

Cunoștințe profesionale

HVAC termék- és rendszerismeret, hibadiagnosztika5 / 5
Műszaki hibadiagnosztika és hibaelhárítás4 / 5
Műszaki és tárgyalási angol nyelvtudás5 / 5
Ügyféltámogatás és helyszíni reklamációkezelés4 / 5
Műszaki dokumentációk és tanúsítványok kezelése4 / 5
Szakmai tréningek és termékbemutatók tartása3 / 5
Értékesítést támogató tanácsadás4 / 5
Szervizdokumentációk és jegyzőkönyvek készítése:3 / 5
Termékmegfelelőségi és tanúsítási ismeretek3 / 5

Nivel de educație

Formare tehnică, inginerieTehnician

Formare tehnică, inginerieOrice alt nivel de studii

Limbi cunoscute

EnglezăApt pentru negociere

Recomandă unui prieten!

Trimite linkul

Competențe personale

Candidatul ideal

Elvárások:

HVAC szakmai tapasztalat: Minimum 3 év releváns szakmai tapasztalat HVAC területen, amelyből legalább 2 év hasonló vagy kapcsolódó, ügyfélközeli műszaki szerepkörben szerzett gyakorlat (elengedhetetlen).
Iskolai végzettség: Minimum középfokú műszaki végzettség.
Nyelvtudás: Aktív, folyékony angol nyelvtudás szóban és írásban a nemzetközi (lengyelországi) gyártóegységgel való napi szintű szakmai kapcsolattartáshoz.
Műszaki és IT készségek: Gyakorlati tudás a műszaki hibadiagnosztikában és hibaelhárításban, valamint magabiztos MS Excel ismeret.
Mobilitás: „B” kategóriás jogosítvány és országos utazási hajlandóság a helyszíni ügyféllátogatásokhoz.
Személyes kompetenciák: Proaktív és önálló munkavégzés, jó problémamegoldó képesség, ügyfél- és megoldásorientált hozzáállás, valamint kiváló kommunikációs készség.

Poți începe de la

Megegyezés szerint

Despre companie

Despre noi

Hisszük, hogy a sikeres vállalatok mögött a megfelelő emberi tőke és a jól felépített csapatok állnak. Küldetésünk, hogy összekössük a piac legkiemelkedőbb tehetségeit a legvágyottabb munkáltatókkal.

Nem csupán pozíciókat töltünk be: mély iparági szaktudással, személyre szabott tanácsadással és partnerségi szemlélettel támogatjuk a hozzánk forduló szakemberek karrierjét, miközben megbízható, hosszú távú értéket teremtünk partnereink üzleti növekedéséhez.

Egy vállalat értékét a munkavállalói adják.
Kapcsolatokat teremtünk, amelyek hosszútávú eredményeket hoznak.

Istoria noastră

1996Megnyitott első lengyel irodánk.
2004Artur Skiba lett az Antal ügyvezető igazgatója.
2008Spezializált divíziók megállapítása
2010Az Antal IT Services divízió megállapítása
2011Regionális irodák nyílnak meg Krakkóban és Warsóban.
2012Antal HR tanácsadó részlegének megállapítása. Az Antal SSC/BPO divízió megnyitása
2014A Work Service Capital Group tanácsadó cégek felvásárlásával megjelenik Magyarországon.
2015A Work Service Capital Group megalapítja az Enloyd Kft.-t.
2016Az Enloyd Kft. megkezdi működését.
2017Az Antal piackutató részlege bérfelmérésekkel és munkaerőpiaci kutatásokkal bővül.
2019Anyacégünk, az Antal Poland kivált a Work Service Group-ból.
2022A 2022–2025-ös „Growth” (Növekedés) stratégia kidolgozása és az outsourcing divízió létrehozása.
2026Fennállásunk 10. évfordulója, megújult weblap, modernebb design

Adresa biroului

Budapest, Aradi u. 8-10, 1062 Magyarország

Alte birouri

Produsul nostru este special, datorită acestor lucruri

Despre produsul nostru

Toborzási és HR-tanácsadási szolgáltatások

Gyors és precíz toborzási megoldásokat nyújtunk a hazai és nemzetközi vállalati szektornak. Csapatunk segít a cégeknek megtalálni a legmegfelelőbb szakembereket és vezetőket. Jelöltjeinket személyre szabott karriertanácsadással támogatjuk, megbízóinknak pedig rugalmas, hatékony felvételi folyamatokat biztosítunk.

Clienții noștri

Valorile companiei

Pet-friendly

Prietenos cu familiile

Eco-friendly

Posibilitate de Home Office

Aici ne poți urmări

Premiul Lovable Workplaces 2017

Premiul Lovable Workplaces 2019

Viața la noi

Așa ne dezvoltăm colegii

Különböző témájú tréningek, meetingek a cégen belül, HR eseményeken való részvétel lehetősége, konferenciákon való részvétel.

Asta ne place cel mai mult în biroul nostru

Ce mi-ar lipsi dacă aș pleca?

Saci falodája... meg a társaság.

Zahorán Dominik

Recruitment Consultant

Obiectul favorit in birou

Calități personale pe care le apreciem

Nyitottság / Humor / Empátia / Szakmai megbízhatóság / Csapatszellem / Önirónia / Kreativitás / Proaktivitás / Rugalmasság / Random akcentusok elsajátítása / Dallamtapadás-tolerancia